Kebetulan saya bertugas di salah satu resto di Malang. Nah… Tiap minggu, saya membuka open recruitment di instagram. Alasannya karena tiap hari ada yang menanyakan “Sayap Grak buka lowongan kerja gak minta?”

Dan… Sistem perekrutannya simpel sekali, mereka menyertakan nama dan nomor WA. Lalu kami panggil dan langsung kami tugaskan selama 7 hari.

Saat recruitment, respon dari followers dari akun kami sangat bagus. Hampir setiap momen open sampai di angka 20an orang yang mendaftar. Beberapa hari setelahnya kami kumpulkan dan langsung bertugas…

Tapi apakah yang terjadi???

Mereka putar balik setelah tau tugasnya seperti apa?

Nah kenapa sih bisa terjadi seperti itu? Padahal tugas yang kami berikan begitu mudah dan tidak terikat waktu.

Kira kira apa sih yang menjadi faktor ketidak bertahannya para kandidat?

Apakah karena pekerjaan ini terlalu mudah? Atau mental pemuda sekarang tidak ulet seperi generasi sebelumnya? Ataukah mereka mau pekerjaan yang lebih menantang?

Triwida W.
PT. Fortuna Imarks Trans